摘要: 随着全球经济一体化进程的加快，以及我国加入世界贸易组织，中国企业的生存与发展面临着前所未有的机遇和挑战。为了尽快加强自身的竞争力，中国企业必须在苦练内功的同时，善于学习国外企业的先进管理经验和理论知识，通过结合自身实际，使其为我所用。在这些发达国家中又以美国为这方面的领航者。同时，先进企业的成功经验表明，企业的成功与其组织结构的适应性有十分密切的关系。因此该文以美国为参照对象，将其企业组织结构与我国企业的组织结构进行比较，从中总结出我国企业组织结构方面的不足并提出相应的建议。